２０２０年（令和２年）９月１２日（土）　西日本新聞　２０面　北九州京築　「マスク意思疎通に壁」（石黒雅史記者の記事）を読みました。

聴覚障害者にとっての「コロナ禍」は，マスク着用により口の動きが読み取れないで意思疎通が困難になることなのだそうです。聴覚障害者にとっては手話が母語。日本語は第２言語。手話には「てにをは」がなく，単語の連続なので，つながりは動作や唇の動きを読んで解釈する。感染防止のためにマスクをするなとも言えないし，どうしたら…という趣旨の記事でした。

私も，たびたび，聴覚障害者の相談をお受けします。コロナ禍でなくとも，意思疎通の難しさを感じました。手話には助詞がないということも，通訳さんに教えてもらって初めて知りました。私は，一般の方にもわかりやすく，「腑に落ちる」説明と解決を心がけています。しかし，これが難しい。紛争の解決というのは，単発のアクションをどうするかより，適切な見通しを立てた上，トータルプランニングすることが重要です。単語の連続ですと，この全体像を示すのがとても難しいのですね。通訳のことも考え，ひとフレーズごとに，１つずつ話していくことが多いです。しかし，途中で流れがわからなくなってしまうのか，話がかみ合わなくなることも多い。ホワイトボードを利用し，視覚的に説明を試むと，比較的わかりやすいようです。しかし，板書と説明の対応関係を把握するのは難しいようです。そもそも，難しいものを難しいままで説明しようとしていないか，よりかみ砕いたシンプルな説明ができないかも，よくよく検討しなければなりませんね。

唇の動きや表情が読めないとなると，より情報が制約されて，上手く伝わらないということもあるでしょう。弁護士側でも，伝える努力を怠らないようにしたいです。

インタビューに答えていたのは，京築手話協会（豊前市）の理事長先生。会社員を辞めて通訳者を派遣する団体を設立，１０年前に一般社団法人にしたというその軌跡に感銘を受けました。現在２０人が登録しているそうです。コミュニケーションは人間関係の基本。人間の根幹ともいえる営みに尽力いただいているというのですから，尊敬に値する活動だと考えます。

私の妻は，言語聴覚士（ST）です。コミュニケーションを専門に扱っています。現在，障害を持った児童の支援にも取り組んでおります。改めて，妻とともに，コミュニケーションのあり方に理解を深めながら，社会に情報発信したり，我々にできるお手伝いをしたりして，よりよい地域をつくっていきたいと思いました。

令和２年９月５日（土），あさかぜ研修を行いました。台風が迫ってきているなか，ご苦労様です。大事な時は，いつも雨。やはり私は雨男なのでしょうか(笑)。

あさかぜ研修は，前事務所「あさかぜ」の現役弁護士に対し，実際に地方で活躍する弁護士の①あさかぜ時代，②豊前でひまわりを開設しての活動，③豊前に定着しての活動，のことをざっくばらんに聞きたい！という趣旨の研修会とのことでした。その趣旨に応じ，地方での活動の実情，工夫，反応などをしっかりお伝えしました。

一応，感想を聞いてみましたが，「ためになった」という趣旨の御言葉をいただきましたので，ひとまず，これから地方での活動を目指す弁護士への一助になれたのではないかと思います。

具体的には，３時間を掛けて，①前事務所時代からのお話として，いかにしてスピード感をもった質の高い事件処理を実現するか，どのようにして自身の仕事に付加価値を付けていくかといったこと，前事務所時代から実践している経営の要諦，人脈の重要性などをお話しするとともに，②実際にひまわり時代に行ったトライ＆エラーのトレース，ワーク・ライフ・シナジーのすすめ，私が考える経営のポイントなどなどをいろいろとお話ししました。簡単に，③定着後の実践や今後のビジョンについてもお話ししました。

地方で活動するという，同じ目的意識をもった弁護士同士で，ざっくばらんとした意見交換もでき，こちらも楽しかったです。

いつもどおりですが，今回も懇親会はマルティーニさんでお世話になりました！ありがとうございます。

豊前はよいとこ，何度もおいで！ということで，地方の宣伝をしっかりした上で，会を締めくくりました★

また追い出てください！

ついに，豊前市にも感染者が。 私も含め，みなさま気を付けましょう。

予防・警戒を怠らないのは当然として， この社会情勢ですと，いつ，だれが，感染してもおかしくはありません。

私が懸念しているのは，感染が拡大している状況だからという理由で，どんどん感染者を排除する風潮が強まらないかということです。 といっても，感染した人は他の人に迷惑をかけたくないと思うでしょうし，感染していない人がり患したくないと思うのも当然ですから，結果的に，廃除・隔離の状態になることも考えられ，なかなか難しいです。

ある経営者とも話をしたのですが，今の社会は経済機能が全く正常に働いていない状況，人間の自由が奪われているような状態が続くが，感染拡大予防という名目で何らの活動をもしないということがよいことなのかという点，いろいろご意見があると思われます。

根本的には，ウイルスをどうにかしないと，この状況がいつまでも続いてしまうのでしょうけども， 何か特効薬的なものができないかということを，切に願うばかりです…

本日，令和元年９月１日，九州大学の法科大学院（ロースクール）の生徒７名と，私の恩師である新井先生（広島大学法科大学院）により，幣所をご訪問いただきました。

事務所見学，公設関係の制度の説明，幣所の概要・説明，質疑応答など，充実した議論ができたように思います。

その後は，マルティーニで懇親を深めながら，さらに質疑応答をしたり，普段の学習に関する話などを深めていきました。

自分が学生の頃を思い出しながら，懐かしい気持ちにもなりました。新井先生とお話しできて，またまた公法系を勉強していこうという意欲もわきました。

幣所では，希望があれば，事務所見学等，いつでも受け付けておりますので，お気軽にご連絡ください。これまで，さまざまな人にお世話になってきました。少しでも後進に還元出来たら幸いです。

写真を撮り損ねてしまったので，掲載できないのが残念です。

皆さま，ご足労いただきまして，ありがとうございました。

丸山敏雄生誕の地，豊前市にて，同人の教えを勉強する倫理法人会の設立１５周年式典・講演会が開かれました。私も，豊前市で事業を展開する者として，ご案内をいただいたので，参加してまいりました。

講演会では，「永続する企業に共通する要素」と題して，１時間半程度のお話をいただきました。（講師：一般社団法人倫理研究所名誉研究員戸田徹男氏。）

日産，スバル，スズキなどの自動車業界でのデータ改ざん，レオパレス２１などの問題。騙す方が有利と考える人が多い社会になってきているように思われ，世の中全体にそのような意識が蔓延しつつあるような気配もある。しかし，本当にそうだろうか。講師は，子どものころ，親から，「嘘をつくな」「卑怯なことをするな」「お天道様がみている」などと教えを受けた。日本人は，勤勉な国民性で，かつて，「正直にする方が儲かる」という商人道があった。目先の利益ではなく，長い目で見れば，本当に「正直者がバカを見る」なんてことはないのではないか。日本の老舗を見てみると，その時代その時代で最も求められているものを作った会社が生き残っている。伝統とは，革新の連続である。老舗は，①いつでもいいものをつくる，②つくりすぎない売り過ぎない，③どんなことがあっても従業員のクビを切らないといった信念を守っている。「信」「誠」という言葉を大事にしてきた。こうしたところから学んで，いま経営者に求められるものは，こころの側面ではないだろうか。「正しい経営は決して滅ばない」。

何とも示唆に富むお話をいろいろといただきました。 私も，市民への良質なサービスの提供，従業員のいのちと生活を守るという信念をもって，しっかりと経営に励みたいと思いました。

木下斉「地元がヤバイ…と思ったら読む　凡人のための地域再生入門」を読みました。

法曹界では，いわゆる注釈書などの辞書的にな書籍よりも，ストーリー仕立ての物語のなかで具体的なイメージを持ちながら読み進めていく勉強のための本が人気のようです（第一法規の出版物などではそのようなものが散見されます。）。系統としては，同じようなものを感じました。ストーリー仕立ての中で，地域再生のために必要なエッセンスを具体的に伝えるといったところでしょうか。

本書のメッセージは繰り返し，比較的はっきりしているように思います。御幣を恐れずに，いくつか示しますと，「自分たちの力で，稼ぐための仕組みをつくって，しっかり稼いでいくことが大事。補助金など他からのお金に頼らない。」などといったことや，「意思決定をはやくして，本業にどれだけ注力することが大事。そのためにもよそからのお金に頼らない。」などといったこと，「事業を始めようとすると『どうせ失敗する』と言われ，成功するとねたまれる。無視されるより，批判的な意見であってもあった方がマシ。いろいろな意見があるから，批判的な意見に反応するより，支援してくれる方々を大事にしていくべき。」などなど，参考になる考え方を，たくさん吸収できたように思います。

まちづくりだけでなく，事務所経営にも役立ちそうです。

弁護士は，基本的に，問題が生じた局面で，事後的に介入し，紛争をおさめるというのがほとんどであって，前向きな町おこし事業に積極的にかかわるという機会が少ないです。法務面の問題が生じれば，お手伝いの可能性もありますが，予算的な問題や，必要性を感じていただけないなどして，当初から予防のために顧問等で弁護士に相談・委任するということは，まだまだ少ないと思います。この辺りは，我々の方で，ニーズに応えられるよう，しっかり頑張っていくべき所かと思いました。

河津桜をご存知でしょうか。静岡県発，２月頃の早咲きの桜です。豊前市にも，河津桜が堪能できる場所があります。静豊園です。昨年はシーズン過ぎて見損ねてしまったため，今年こそはと思い，お花見に行ってまいりました。

しかし，河津桜を目指す，車・車・車…，人・人・人…

交通事故をよく扱う弁護士としては，もし，この状況で交通事故が起こってしまったら，どのような処理になるのかな，結構難しいんじゃないかななどと余計なことを考えながら，ゆるりと，静豊園を目指しました。

到着して観覧した桜は…

絶景でした。

写真を気持ちばかり載せておきます。みなさま，ぜひ豊前市にも足をお運びください。

平成３１年１月２３日１４：００～１５：１５，＠豊前市役所３Ｆ大会議室にて，「ハラスメント－実務対応の在り方ー」という演題で，講演を担当させていただきました。

豊前市人権センター及び企業と労働・人権啓発部会は、平成２７年より，地方公共団体と企業のかかわりを強めていくための一策として，豊前市内企業人権研修会を執り行っています。このたび，「ハラスメント」について，「具体的な事例を交えて話してほしい」というリクエストのもと，講師依頼をいただきました。

ハラスメントの本質，判断方法などについて検討するのはもちろん，管理職の方が多く受講されていたため，日々どのような取り組みをしていけばよいかという点も考え，さらに，法改正の機運も高まっていますので，この点の解説もいたしました。

先般，公平委員会向けの講演の際も，世の中の関心の高まりを受け，ハラスメントの講演を行いました。そのころは，官のセクハラ問題・セクハラ発言問題がクローズアップされていました。その後今回までの間は，むしろ，スポーツ界でのパワハラ問題がクローズアップされているように思います。たまたま，演題が重複してしまったため，同じような話が続いてしまいましたが，聴講者が異なるため，今回は，管理職の方が明日からどのような意識で・どのようなアクションを起こしていけばよいかを考えながらお話しさせていただきました。

７０～８０名ほどの大人数での受講でした。緊張しました。少しでも実務のお役に立つ情報をつかんでいただけたなら，望外の喜びです。

反省点として，事前に事務局にデータはお渡ししていたのですが，私がうまく伝えきれていなかったようで，パワポスライドのレジュメを印刷したものが配布されていないというアクシデントがありました（きちんと確認できていなかった私のミスです。）。今回のパワポは，かなり細かいことも書いているので，持ち帰ることを前提に書いていたのですが，事前準備をきちんとしておかないといけませんね。パワポと私の話に集中していただけると開き直って，ポイントに絞って話せたので，これはこれでよく伝えられたのではないかと思っていますが，後でレジュメを見たいという方がおられたら，非常に申し訳ないことをしたと思いますので，今回のレジュメは，私の講演会履歴のページ（「弁護士紹介」ページの下の方）において，公開する扱いにさせていただいております。

聴講された方でなくとも，内容にご意見ございましたら，ぜひ後学のために，コメントをいただけますと幸甚です。

今後も，事件処理に加え，講演会活動も頑張っていきたいと思いますので，よろしくお願いいたします。

弁護士は，日本全国の弁護士で構成する日本弁護士連合会と，各県を単位とする単位会（私の場合は福岡県弁護士会）に必ず所属しています（強制加入団体）。

その，通称日弁連が発行する書籍として，「自由と正義」という雑誌があります。最新の法的な議論について紹介や，連載，寄稿，研修情報，各種資料などさまざま有益な情報が紹介されています。

そのなかで，豊前，弊所の紹介のエッセイを執筆する機会をいただきましたので，ご紹介させていただきます。

以下，自由と正義２０１８年１１月号（vol.69，No.11）の６４頁～６６頁を，文章のみ引用します。

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豊前　骨をうずめる覚悟で 〔豊前ひまわり基金法律事務所〕

１　法の支配の国民的浸透を目指して

　「いつでも、どこでも、だれでも、法的サービスを受けられる社会」を実現したい。私のテーマであり、原点です。 　福岡県豊前市に赴任し、私自身が、その礎となることができました。司法へのアクセス障害を改善し、地域の方々に良質なリーガルサービスを提供できるよう、日々邁進しています。

２　これまでの歩み

　私は、長崎県長崎市に生まれました。長崎県は、歴史ある自然豊かな魅力的な地域です。高校を卒業するまで、この街で楽しく過ごしました。 　家族ともども、映画が好きで、よく見ていたものです。中学生のころ、「評決のとき」（ジョン・グリシャム原作）を見ました。黒人差別を背景とした重厚な作品ですが、被告人のために懸命に弁論をする弁護士の姿が、とても印象に残りました。そこで、法律の世界、弁護士に、興味を抱くようになりました。 　その後、熊本大学法学部に入学し、司法制度改革をテーマに、論文を書きました。そのなかで、司法過疎偏在問題についても研究しました。私は、この問題におおいに関心を抱き、「地方でもリーガルサービスを行き届かせたい」という意を強くし、その後の進路が決まりました。 　長崎県と同じ被爆地として関心を寄せていた広島県に行ってみたいという想いから、ロースクールは、広島大学法科大学院を選択しました。その後、２０１２年に司法試験に合格し、長崎修習を経て、念願の弁護士になることができました（６６期）。 　地方へ輩出する人材を育成するという理念に共感し、２０１３年１２月より弁護士法人あさかぜ基金法律事務所にて、約３年間、お世話になりました。その後、縁あって、２０１６年１０月より、同じ福岡県内にある司法過疎偏在地域、豊前市にて、開所する運びとなります。

３　豊前市の紹介

　豊前市は、福岡県の東南端に位置する、人口約２万６０００人（２０１８年９月現在）、面積約１１１．１０ｋ㎡ののどかな地域です。修験道の遺跡で知られる求菩提山（くぼてさん）、天然記念物「ツクシシャクナゲ」の群生する犬ヶ岳に囲まれた盆地であるとともに、豊前海と面しており、山の幸・海の幸の両方が楽しめます。まわりに築上町・上毛町・吉富町の３町がならび、人口約６万人の豊築地域を形成しています。これが弊所の主な活動エリアです。 　山国川を挟み、大分県との県境に位置しており、文化圏・経済圏としては、むしろ大分県中津市寄りの地域と思いますが、裁判所の管轄は、北九州市寄りにある福岡県行橋市に所在する裁判所です。弊所から中津市の裁判所までの所要時間は、車で約１５分ですが、行橋市の裁判所までの所要時間は、車で約４０分かかります。 　福岡県は、公共交通機関として、西鉄バスが大きなシェアを有していますが、豊前市からは、残念ながら撤退しています。ＪＲも本数が少ないです。その影響からか、圧倒的な車社会となっています。 高齢者が人口の約４割とも言われていますが、とても元気のよい方が多いような印象です。澄んだ空気、のどかな風景のなかで生活していることが、無関係ではないように思います。 　熊本といえば「くまもん」が有名ですが、豊前市といえば「くぼてん」くんです。豊前市は天狗の街であり、いたるところに天狗の置物が散見されますが、求菩提山（くぼてさん）＋天狗＝「くぼてん」ということで、地元民に愛されるご当地キャラです。弊所では、弁護士バージョンの「くぼてん」くんを、弊所のマスコットキャラクターとして利用させていただいています。

４　弊所の活動風景

　取扱事件は、交通事故が多いです。受任事件全体の３割は占めます。車社会のなかで、避けられないのかもしれません。むちうち、物損の事案が多いですが、相手方が任意保険に加入していない事案も比較的多く（自賠責保険にすら入っていない方も散見されます）、啓発活動（？）も必要なのかなと感じ始めています。重症事案など深刻な事件もあります。 　次に多いのは、債務整理と家事事件がそれぞれ２割程度です。債務整理は、自宅不動産と車、そのほか退職金などが問題になることが多く、難しい案件ばかりです。家事事件は、離婚などデリケートな問題を含みますが、開所当初、警戒されていたのか、ほぼまったく相談を受けませんでした。半年を過ぎたあたりから増加し始め、いまではコンスタントにご依頼をいただくようになっています。地域になじめてきた証拠だとすれば、うれしい限りです。相続関係のご相談も、よくお受けしますが、温和な地域柄か、激しく揉める事案は稀のように思われ、受任にまで至るものは少数です。 　刑事事件も、時期によって違いはありますが、ある程度、途切れなく担当しています。受任事件の１割弱はあると思います。在宅事件では飲酒運転と産廃法違反が多い印象です。身柄事件は多種多様で、否認事件も少なくなく、自白事件も地域のしがらみで示談が難しいなど一筋縄ではいかないものばかりです。 　その他様々な相談をお受けしていますが、来るもの拒まずのスタンスで、「紛争を解決する」という観点から、柔軟な発想で工夫を凝らして、事件処理にあたっています。 　講演会の依頼も多く、これまでに、後見、虐待、消費者被害、経営、ハラスメント、コンプライアンス、事業承継などの講演を担当させていただきました。 　距離、アクセスのバリアを取り除くことで、ある程度の潜在的なニーズはあったのかなと実感しています。開所したことが地域のお役に立てているのであれば、これほどうれしいことはありません。

５　事務所経営等

　弊所は、新規開設の事務所であって、ほぼ前例がありません。おっかなびっくりで始め、走りながら考えて進んできました。 当初から、あまりにも売上が少ないときもあり、このままやっていけるのかと不安になったものです。しかし、地元のさまざまな会に出席し、イベントにも参加するなどして、徐々に知り合いが増え、事件に真剣に取り組んでいるうち、次第に紹介も増えました。 これからも、地域に密着して、頑張っていきます。

６　地方での生活

　開所と同時期、婚姻し、妻の理解を得た上、現地に連れてきました。現在、第一子を授かり、家族ともども、楽しく生活しています。 　豊前市の誇る求菩提山では山登りやキャンプができます。２０ヘクタールの面積を有する天地山公園は、日本都市公園１００選にも選ばれている雄大な公園であり、よく利用させていただきます。うみてらす豊前では、１階において、魚を直接見て楽しみながら買い物ができ、その場でさばいてもらうこともできます。２階においては、食堂・豊築丸にて、海の幸をふんだんに利用した食事をいただけます。地域巡りをするだけで、自然を、美食を、観光を楽しむことができますから、家族で出かけて、充実した息抜きの時間をいただけます。そのなかで、地域の情報を得て、経営や事件処理に活かすことができ、よい循環を得られています。 　地方で定着するには、家族の理解が必須です。妻も、住みやすい地域、あたたかい人にめぐまれたと大変喜んでおり、幸いにも協力が得られておりますが、連れてきた私の責務として、家族を幸せにできるように頑張ります。

７　さいごに

　私は、実際に赴任してみても、豊前市で活動を続けていきたいという気持ちは変わりません。任期後も、この地で活動を続けていく所存です。 初志貫徹、地方のため、これからも尽力してまいりますので、どうぞよろしくお願いいたします。

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当該エッセイの著作権は，執筆者にあります。出典は，冒頭に示した「自由と正義」です。無断転載は禁止されていますので，ご注意のほど，よろしくお願いいたします。

豊前商工会議所の企画で，創業を考えている起業家，又は創業から間がない企業を対象に，創業塾が開催されました。平成３０年１０月２７日（土）１３時～１７時，同１１月３日（土）１３時～１７時の２日間にわたり，株式会社ソルネット経営を講師に迎え，貴重なご講演をいただいた上，事業計画の作成，発表・討論会などを行いました。

さまざま感銘を受ける話がありましたが，印象に残った言葉を，備忘の意味も込め，紹介させていただきます。

１　三意三感

①熱意＝一所懸命の，三感（お客様からの感謝感心感動）を生む行動。②誠意＝小さな約束でも守る，誠実な人柄。③創意＝研究心，分析力，差別化。

２　始末，算用，才覚

３　三途の川

①判押さず（保証人にはならない），②金貸さず（貸すくらいならあげた方がよい），③役就かず（本業に支障が生じるほどの役職には就かない）

４　普況

好況，不況，ではない。一般論としての景気ではなく，私の事業が上向きかどうか。

５　創業のTWPDCAサイクル

①Tinking＝考え，②Will＝意思，③～⑥＝PDCA＝プラン・ドゥー・チェック・アクション

６　失敗しても良い，致命傷でなければ

×反社との付き合い，×コンプライアンスの軽視，×資金ショート

７　経営＝継栄

斎藤公一先生は，株式会社ソルネット経営の代表取締役会長，経営コンサルタント歴４７年とのことです。凄いですね。フランスベッド販売株式会社でトップセールスマン，その後株式会社田辺経営（現㈱タナベ経営）で敏腕をふるい，独立したとのことです。いろいろコメントをいただきましたが，重みのある言葉でした。「これは！」という人を３人つかまえなさい，というアドバイスもいただきましたので，我こそはという方がいればご協力ください(笑)。

私は，いまだ豊前の地で２年間の活動をしているに過ぎませんが，末永く地方のために活動を続けられるよう，今回の研修を活かしながら頑張っていきたいと思います。

創業間近，創業からわずかといったタイミングでの，同じような志，境遇の方々との出会いもいただけ，非常に充実した研修会だったと思います。

企画をいただいた豊前商工会議所の方々，ありがとうございました。